Operativer Einkäufer - Ersatzteile (d/m/w)

Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden Airbus Helicopters am Standort Donauwörth einen Operativen Einkäufer - Ersatzteile (m/w/d)

Der/Die Stelleninhaber/in ist als Operativer Einkäufer - Ersatzteile (m/w/d) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt:

 

Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben:

• Lieferantenauswahl und Lieferantenbetreuung für militärisch und zivile Ersatzteile sowie einholen von Mengen, Preisen, Lieferterminen.
• Unterstützung bei der Erarbeitung von Aktionsplänen zur Klärung von Beschaffungsschwierigkeiten durch Ihre Schnittstellenfunktion mit verschiedenen Fachabteilungen
• Abwicklung/Betreuung von Anfragen, Angeboten und Bestellungen im SAP sowie Follow- Up Management sowie Sonderbeschaffungen für Kundenbedarfe
• Unterstützung bei Performance Analysen von Lieferanten
  Bearbeitung von Import und Export Themen unter Beachtung der Richtlinien sowie Einholung von Export Klassifizierungen beim Lieferant / Hersteller
• Definition, Optimierung und Durchführung von Materialplanungsprozessen zur Festlegung des Material-/Teilebedarfs für zivile und militärische Ersatzteile sowie Sicherstellung der Materialverfügbarkeit für den zu planenden Kundenbestand. 
• Zusammenstellen von Kennzahlen, sowie bei Bedarf, Einleiten von geeigneten Maßnahmen zur Korrektur / Steuerung der Entwicklung des Materialbestands sowie die
  Mitwirkung bei der Umsetzung von Planungsstrategien.

Persönliche Anforderungen:

• Abgeschlossene kaufmännische oder gewerblich-technische Ausbildung mit Weiterbildung zum Fachwirt (m/w/d) oder Techniker (m/w/d) und darauf bezogene fachspezifische Zusatzqualifikationen (z.B. vertiefende, fachspezifische Schulungen)
• oder abgeschlossenes (Bachelor-)Studium Betriebswirtschaft oder Wirtschaftswissenschaften
• mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in den Bereichen Einkauf, Vertrieb, Marketing,  operativer Einkauf - Beschaffungstätigkeiten, Supply Chain, Fertigung/Produktion
• Berufserfahrung im Bereich Planung und Materialwirtschaft
• sehr gute MS-Office und SAP-Kenntnisse
• verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
• Sie besitzen eine gute Kommunikations- und Teamfähigkeit
• Ihre Arbeitsweise ist strukturiert und selbstständig
• Prozessorientiertes Denken und serviceorientiertes Handeln gehört zu Ihren Stärken
• Servicebereitschaft, Flexibilität und kontinuierliche Verbesserung
• Die Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen wird vorausgesetzt

Unser Angebot:

• Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen
• Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb 
• Unbefristeter Arbeitsvertrag  
• Mitarbeiter-Events
• Leistungsgerechte Gehaltskonditionen
• Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven
• Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung
• Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten
• Bis zu 30 Tage Jahresurlaub

Ihre Bewerbung: 

Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt über unser „Online bewerben“. Dann können Sie einfach Ihre Kontaktdaten eingeben und Ihren Lebenslauf hochladen. Sie benötigen dafür nur 1 Minute. Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerben@rwl.de zusenden. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting Team gerne telefonisch unter 089 24 88 158 - 0 zur Verfügung.

Als Personaldienstleister verarbeitet die RWL GmbH Ihre personenbezogenen Daten für das Bewerbungsverfahren automatisiert und leitet die eingestellten Daten an potenzielle Arbeitgeber in der Form eines exposes weiter. Mit der Zusendung Ihrer Daten erklären Sie sich damit einverstanden. Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Selbstverständlich können Sie eine frühere Löschung Ihrer Daten veranlassen. Senden Sie uns dazu bitte eine E-Mail an info@rwl.de mit dem Hinweis Löschung Ihrer Daten.

RWL GmbH ist Spezialist für Personalrekrutierung  und Personaldienstleistung. Wir arbeiten professionell,  beraten individuell und lassen bei unserer Arbeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung unsere über 40-jährige Erfahrung einfließen. Wir sind auf die Betreuung von TOP-Unternehmen aus  verschiedenen  Industriebranchen spezialisiert. Durch langjährige Erfahrung, fachliche Kompetenz und unser großes Branchennetzwerk finden wir schnell und zuverlässig Fachkräfte und Spezialisten, die Teil unserer Kunden werden.